Als roosterplanner ondersteun je samen met nog twee collega's de intramurale teams bij het opstellen en rondkrijgen van evenwichtige werkroosters. Hierbij neem je de bezettingsnormen, roosterafspraken en wet- en regelgeving in acht, maar ben je ook een belangrijke uitdrager van de visie van SJO op het roosteren.
Bij acute en/of incidentele roosterverstoringen zoek je samen met de teams en je collega's in eerste instantie naar interne oplossingen en draag je bij aan een optimale bezetting binnen de organisatie. Brede inzetbaarheid van medewerkers is hierbij een belangrijk uitgangspunt. Indien noodzakelijk zet je de bezettingsvraag uit bij bemiddelingsbureaus voor externe inleen, maar altijd in nauw overleg en met instemming van de clustermanagers. Verder behandel je samen met je collega's de vakantieaanvragen van medewerkers en draag je mede zorg voor optimale vakantieroosters. Bij concurrerende wensen schakel je met de clustermanagers.
Naast de roosterplanning heb je ook een aantal administratieve taken waar je je hand niet voor omdraait. Denk hierbij aan het maken van overzichten van de gerealiseerde bezetting, inzet van externe inleen, plus- en min-uren, etc. Tot slot ben je een informatieloket voor medewerkers die vragen hebben over hun rooster en de bij behorende spelregels.
Je bent van nature een trouble shooter en maakt er een sport van om roosterverstoringen snel en creatief op te lossen. De functie van roosterplanner is een dynamische functie, maar daar houd jij juist van. Je hebt sterk ontwikkelde communicatieve en contactuele vaardigheden en je bent goed in het opbouwen en onderhouden van relaties met de teams.
Daarnaast beschik je over:
Sint Jozefoord is een kleinschalige zorgorganisatie met korte lijnen. We werken in een prachtige, bosrijke omgeving. En we hebben oprechte persoonlijke aandacht voor bewoners en cliënten. We nodigen medewerkers uit hun mening te geven en mee te denken. Iedereen bij Sint Jozefoord mag er zijn, daardoor is er een grote onderlinge verbinding.
We hebben een sterke band met onze lokale omgeving. We vinden het namelijk belangrijk de regio te betrekken bij onze activiteiten en maatschappelijke initiatieven. Bij Sint Jozefoord krijg je dus de mogelijkheid echt verschil te maken op lokaal niveau.
Verder kun je rekenen op:
Spreekt deze vacature je aan? Reageer dan zo snel mogelijk via de onderstaande knop voor een verdere kennismaking. Wij verheugen ons om je te ontmoeten!
Nadat we je reactie hebben ontvangen nemen we zo snel mogelijk contact met je op. Bij een goede match nodigen we je graag uit voor een kennismakingsgesprek.
Liever eerst wat meer informatie of heb je een vraag? Neem dan contact op met Martijn van den Berk, Clustermanager, via m.vandenberk@jozefoord.nl of telefonisch via 06-15116884